1.

이유가 뭐긴 뭐야

당연히 좋으니까 가라는거지~

누가 몰라서 못가나요?

갈 수 없어서 못가는거지~



2.

중소기업 가서 열심히 해

중견기업으로 이직하고

또 거기서 열심히 해서 대기업으로 이직하고?

참으로 발칙한 상상을 하는군요...

​

위에서 밑으로 가는건 쉽지만

밑에서 위로 가는건 정말 뼈를 깍는 고통없이는

불가능합니다!




위 글쓴이 말대로

중소기업은 대기업 대비 임금이 딱 절반 수준입니다.

그래프는 2019년까지만 표기되었으나,

2020년 코로나 이후로 그 격차는 더 커졌기에

50% 수준으로 봐도 무방할거 같네요.

​

1999년만 해도 중소기업 연봉이

대기업의 70%대 였는데

이제는 50%대까지 떨어지고,

이 격차는 앞으로도 좁혀지기보다는 더 벌어져

부의 양극화가 더 진행될 수 밖에 없는게

사회 현실입니다.

​

​

3.

본인이 사회생활을 대기업이나 금융계에서 시작하면

가장 Best of Best 이나,

그게 불가능한 스펙과 조건을 갖췄다면

다른 방식의 전략을 짜야됩니다.

​

1) 학벌을 뛰어넘는 본인만의 skill을 완비비(엔지니어 유리)

2) 다양한 파이프라인 구축(부수입 통해 대기업과의 임금 격차 해소)

3) 꾸준한 자기계발을 통해 지속적인 이직 테크트리 실현