1.

바야흐로 2009년 즈음에

우리대학교에서 졸업예정자 대상으로

채용설명회가 한창이었습니다.

​

그중 제 눈에 띄었던 기업은 다름아닌

마이크로소프트 한국지사...




우리학교를 졸업한 선배가 발표를 했고

Q&A 시간에 초봉이 얼마인지 묻는

동기의 질문에 인사 담당자는

아래와 같은 답변을 했어요.


"대충 3,200만원 정도입니다.

이게 적다고 생각할 수도 있는데,

이걸로 결혼도 하고 아이도 낳고

4인 가족 다 먹고 삽니다.

절대 부족한 금액 아니에요"


3,200만원이면 16년전

그 당시 수준으로

절대 낮지도 높지도 않은

수준이었습니다.

​

전 계산기로 바로 계산을

해봤는데 3,200만원 연봉은

세후 월 250만원 수준이더군요.

​

당황스러웠습니다.

'이 돈으로 4인가족을

다 먹여살릴 수 있다고?'

물론 허리띠를 졸라매고 살면

입에 풀칠은 하겠지만...

​

​

2.

생각해보면, 16년전이 훌쩍 지나

물가도 급여 수준도 모든것이

2배 이상 높아진 현재,

아직까지 연봉 3,200만원 초봉을 지급하는

기업은 지금도 꽤 많이 존재합니다.





월급 250만원이 채 안되는

그야말로 최저임금 수준과

거의 다름이 없는 액수입니다.


시대가 바뀌고 기준이 달라져도

적정 연봉에 대한 기성세대와 청년들의

눈높이는 여전히 차이가 있습니다.

​

기성 세대가 가지고 있는 적정 연봉의

수준이란 대개 '먹고 사는데 지장없는' 수준

​

적당한 주택의 전월세에 살면서

삼시 세끼 밥 굶지 않고 살 수 있는

딱 그정도의 돈이면 괜찮다고 생각하는 반면

​

청년들의 눈높이는 전혀 다릅니다.

오래도록 회사를 다닐지도 확실하지 않고

연금이나 복지 등 국가 제도와 사회 안전망이

나를 지켜줄 거라는 믿음이 사라진 오늘날

​

그들에게 단순히 먹고 사는데 지장이 없는

수준의 급여만으로는 한없이 부족한

수준일 수밖에 없기 때문이죠.

​

적어도 먹고 사는데 문제가 없으면서

(치맥도 가끔식 먹어주고)


저축을 통해 의미있는 자산 수준을

형성할 정도의 급여는 되어야 하는거죠.

​

​

3.

우리나라 평균 연봉수준은

사실 대기업 집단이 다 끌어올렸습니다.

중소기업 및 중견기업의 연봉은

그들과 괴리가 크고,

공무원과 공공기관의 연봉 또한

매년 1~3% 수준의 급여 인상으로 인해

대기업과 격차가 더 커졌습니다.






이렇게 눈높이가 높아진 상황에서

요즘 직장인들이 생각하는 괜찮은

연봉 수준이 무려 '8,500만원'

이라는 무서운(?) 조사결과가 나왔습니다.

​

월 급여로 환산하면 세후 500만원

실제로 꽤 높은 상위권의 연봉이지만

그 정도 받아도 우리 생활은 그리

크게 나아지지 않은게 현실이지요.


단순히 청년 구직자들의 눈이

높다는 생각만으로는 설명할 수 없는

지점이 있다고 봅니다.

​

500만원의 월급 정도는 받아야,

불확실한 미래 속에서도 앞날에 대한

희망을 갖고 살아갈 수 있다는것!

​

눈높이가 높은 것이 아니라

오히려 '생존'의 문제가 아닐까?

라는 결론에 이른 것일지도 모릅니다.


안타깝지면 우리 모두는

그런 급여를 받을 수 없습니다.

그런 높은 급여를 받을 수 있는

일자리는 한정되어 있거든요.

​

그래서 우리는 본업 이외에

추가적은 소득(부업)을 얻을 수 있는

방법들에 대해 치열하게 고민해야 합니다.

​

본업에서 연봉 인상보다

부업을 통한 추가 소득을 얻는 것이

오히려 더 쉬울 수 있습니다.

​

오늘도 원화채굴 하느라

정말 고생많으셨습니다.